Rattaché(e)au Directeur d’Etablissement, membre du Comité de Direction du site, le Responsable HSE H/F assure la cohérence et la synergie entre les démarches sécurité environnement et énergie. Il/elle est partie prenante dans la définition et l’atteinte des objectifs du site (stratégie, politique HSE, résultats économiques…). Il/elle garantit l’application et le respect des dispositions légales, réglementaires et Groupe dans son périmètre de responsabilités. Il/elle contribue à préserver l’intégrité physique du personnel de l’entreprise. Il/elle développe et motive une participation active de l’ensemble du personnel à la performance, à la sécurité et à la protection de l’environnement.

CHEZ HUTCHINSON NOUS SOMMES 40 000 COLLABORATEURS DANS 25 PAYS, ENGAGÉS POUR UNE MOBILITÉ PLUS DURABLE DANS LES AIRS, SUR TERRE ET SUR MER.

Nous imaginons, concevons, et produisons des solutions innovantes avec le souci permanent de leur adaptation aux enjeux environnementaux. Par la force d’un collectif et portés par notre culture technologique et internationale, nous nous réinventons chaque jour pour relever les défis de nos clients et explorer de nouveaux horizons.

CA 2022 : 4,4 milliards d’euros, dont 5% investi en recherche et développement chaque année.

Dans le cadre de ses missions, il/elle est amené(e) à :

* assurer l’application de la réglementation en matière de sûreté, d’hygiène, de sécurité, de l’environnement et de l’énergie en prenant connaissance des textes législatifs, en les interprétant et en les diffusant au personnel, en contrôlant l’application et en déclenchant la mise en œuvre d’actions correctives.
* mettre à jour les documents règlementaires notamment via l’outil PREVENTEO.
* assurer le maintien et le renouvellement des certifications ISO 14001 et ISO 50001
* être le garant du respect des règles HSE (règles d’or de TOTALEnergies, SAFERING, contrôle interne TOTALEnergies…)
* suivre le management de la politique HSE du Groupe et de l’établissement (animation des safety corner, analyse des remontées à risques, analyse de la pyramide de bird, suivi des études ergonomiques…).
* entretenir les échanges et une étroite collaboration avec le personnel, créer et maintenir un état d’esprit de prévention, d’amélioration continue en matière de HSE au sein des différents services et ateliers, par une présence dynamique sur le terrain.
* collaborer avec la CSSCT sur les questions HSE, préparer et participer aux réunions trimestrielles de cette commission.