Au sein de la direction des Ressources Humaines et sous le responsabilité d’un RRH de proximité, vous aurez pour missions :
Recrutement :
Accompagnement du RRH sur :
– La publication des offres ;
– La plannification des entretiens;
– Le suivi des candidats;
– Le reporting
Developpement RH :
Intégration des nouveaux arrivants (organisation des journées d’intégration)
Administration du personnel :
– Gestion des éléments administratifs des nouveaux embauchés;
– Prise de rendez-vous;
Et en complément ?
En fonction des actualités du site et de votre profil (précédentes expériences, diplôme préparé…), les missions pourront être adaptées et évolutives. Vos missions pourront notamment s’élargir autour de divers projets RH & d’Amélioration continue : droit du travail, rédaction de bonnes pratiques RH, contribution à l’amélioration continue au sein du département, mise à jour de nos processus etc.